Konzernbetriebsrat

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Seminarbeschreibung
Als Mitglied des Konzernbetriebsrats (KBR) ist es wichtig, die vielfältigen Aufgaben, Rechte und Pflichten des Gremiums umfassend zu kennen. Die Bedeutung des KBR nimmt stetig zu, da immer mehr Entscheidungen auf dieser Ebene getroffen werden.

In unserem Seminar vermitteln wir dir praxisnahes Wissen über die Organisation, Geschäftsführung und Zuständigkeiten des KBR. Wir klären dich über die Voraussetzungen zur Bildung eines KBR, die Handlungsmöglichkeiten, Pflichten und Rechte sowie die Mitgliedschaft im KBR auf.

Unsere erfahrenen Referenten orientieren sich dabei an der betrieblichen Praxis des KBR und machen dich mit einschlägiger Rechtsprechung sowie allen relevanten gesetzlichen Bestimmungen vertraut. Wir zeigen dir, wie du deine Aufgaben als Mitglied des KBR erfolgreich bewältigen und deine Rechte selbstbewusst und gezielt wahrnehmen kannst.

Unser Ziel ist es, dich als Mitglied des KBR bestmöglich zu unterstützen, damit du deine Aufgaben kompetent und erfolgreich erfüllen kannst.
Vorteile & Ziele
  • Du kannst Deine Funktion im Konzernbetriebsrat kompetent ausfüllen
  • Du kennst sämtliche Zuständigkeiten und Aufgaben des Konzernbetriebsrats
  • Du bist über die aktuelle Rechtsprechung zu den Rechten und Pflichten vollkommen im Bilde
  • Du weißt, wie die praktische Geschäftsführung im Konzernbetriebsrat richtig und effektiv organisiert wird
  • Du erhältst umfangreiche Formulierungshilfen für Ihre alltägliche Vertretungsarbeit
Seminarinhalte
Bildung und Amtszeit des KBR
Geschäftsführung, Kosten und Zuständigkeit
Konzernarbeitsverhältnis
  • Entsende- und Versetzungsvorbehalte
  • Matrixstrukturen bei In- und Auslandsbeschäftigung
  • Welches Konzernunternehmen ist Arbeitgeber?
Betriebsverfassungsrecht im nationalen Konzern
  • Betriebsverfassungsrechtlicher Konzernbegriff
  • Mitbestimmungsgremien im Konzern: BR, GBR, KBR
  • Gesetzliche Zuständigkeiten der unterschiedlichen Betriebsratsgremien
  • Gestaltungsmöglichkeiten durch TV und BV
  • Unternehmenseinheitlicher oder betriebsübergreifender BR
  • Spartenbetriebsräte / Standortbetriebsräte
  • Betriebsvereinbarungen im Konzern
  • Auswirkung von Umgestaltungen im Konzern
Betriebsbedingte Kündigung im Konzern
  • Welcher Arbeitgeber muss kündigen?
  • Reichweite der Sozialauswahl
  • Weiterbeschäftigungsmöglichkeiten im Konzern
  • Konzernarbeitsvertrag und Konzernversetzungsklausel
Betriebsverfassungsrecht im internationalen Konzern
  • Konzernbetriebsrat bei ausländischer Konzernspitze
  • Möglichkeiten der Konzernbetriebsratsbildung
  • Voraussetzung für die Bildung europäischer Betriebsräte
  • Durchsetzung von Informationsverlangen
  • Durchsetzung von Beteiligungsrechten
  • Europäischer BR im mehrstufigen Konzern
Arbeitnehmerüberlassung im Konzern
  • Konzerneigene Personalüberlassung
  • Mitbestimmung des Betriebsrats
  • "Tarifausstieg" durch interne Konzernleihe
  • Grenzüberschreitende Arbeitnehmerüberlassung
  • Outsourcing und konzerninterne Dienstleistungsunternehmen
Programmablauf

Referenten: praxiserfahrene Rechtsanwälte und Fachanwälte sowie Richter

18.11.2025
Start 13:30 Uhr
Ende 17:00 Uhr
19.11.2025
Start 09:00 Uhr
Ende 17:00 Uhr
20.11.2025
Start 09:00 Uhr
Ende 17:00 Uhr
21.11.2025
Start 09:00 Uhr
Ende 13:00 Uhr
Referenten

Jörg

Dr. Jörg Hoffmann ist Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Fachanwalt für Sozialrecht und Mediator in der Kanzlei für Arbeits- und Sozialrecht Recht-Smart in Bochum. Er ist seit mehr als 20 Jahren ...

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Fakten zum Seminar
Zeitraum:
18.11.2025 -
21.11.2025
Zur Zeit sind keine weiteren Termine geplant.
Seminarort:
Berlin
Seminarnummer:
25-47A-KBR
Preis:
Buchen / Reservieren
Seminarkosten:
1. Teilnehmer
1.390,00 €
2. Teilnehmer
1.340,00 €
ab dem 3. Teilnehmer
1.290,00 €
Hotelkosten

Vollpension / Tag

99,83 €

Einzelzimmer pro Nacht

133,90 €

Frühstück

9,00 €
Downloads und Formulare
aktuell gibt es hier keine Downloads
Voraussetzungen
Diese Veranstaltung erfordert keine Vorkenntnisse.
Schulungsanspruch

Der Besuch dieses Seminars ist erforderlich

für Betriebsratsvorsitzende, Betriebsratsmitglieder - gem. § 37 Abs. 6 BetrVG,

die das hier vermittelte Wissen für die Erfüllung ihrer anstehenden Aufgaben benötigen und nicht über entsprechende Kenntnisse verfügen.

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