Das betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM) ist gesetzlich vorgeschrieben und soll erkrankte Arbeitnehmer bei der Wiederherstellung, Erhaltung und Förderung ihrer Arbeits- und Beschäftigungsfähigkeit unterstützen. Trotzdem sind viele Aspekte des BEM noch unklar.
Als Betriebsrat ist es wichtig, die rechtlichen Grundlagen des BEM zu verstehen und praktische Ausgestaltungsmöglichkeiten zu finden, die individuell auf den Betroffenen und seine Rolle im Betrieb abgestimmt sind. Wir möchten dir dabei helfen und bieten ein Seminar an, das sich auf die rechtlichen Grundlagen und die praktische Umsetzung des BEM konzentriert.
Ein weiterer wichtiger Aspekt des Seminars ist die Gesprächsführung im BEM. Da die Einwilligung des Erkrankten entscheidend für den Erfolg des BEM ist, werden in praktischen Übungen wirksame Methoden vermittelt, um im Erstgespräch Ängste abzubauen und einen umfassenden Informationsstand aufzubauen. Zusammen können wir dazu beitragen, dass das BEM im Betrieb erfolgreich angewendet wird und erkrankte Arbeitnehmer bestmöglich unterstützt werden.
